31xx1.xyz -

《财经》：金融机构总是强调人力资本价值，激励机制的力度特别大，在激励机制上一般比较灵活。中信主要的资产是金融，管理部门也从大型企业工委划到金融工委，基本就是一家金融机构，你们在内部激励机制上能有什么大的动作？王军：国外的激励机制中，最主要的是给高级管理层的认股权，每年把10%的股权给高管。我们现在薪酬方面是与效益挂钩，增加浮动的比例，基础是以2000年为标准。中信证券的业绩2001年比2000年下降，高管和员工待遇都下降，所有人员都有紧迫感。至于期权，我们也有打算，但不可能像国外，几千亿市值的公司批出10%期权给高管。

从申万行业来看，医药生物、建筑材料、农林牧渔等涨幅最大，涨幅分别为1.58%、0.75%、0.50%；家用电器、钢铁、非银金融等跌幅最大，跌幅分别为0.87%、0.85%、0.80%。责任编辑：马秋菊 SF186研究报告：中国大陆主体涉外商标申请量跃居世界第二

截至2017年底，中粮集团短期借款同比增30.07%，主要由于2017年金融监管趋严，债券流动性收紧，利率水平大幅上升，公司通过银行贷款替换已到期债券所致。对于赵双连时代落幕后中粮的发展方向，周丽莎称，对于个人色彩和企业发展来说，其实都要放在历史的大环境下来考虑。国资委2013年就开始推动国资监管方式转变，包括对中粮的十八项授权。从研究角度来看，中粮的改革是当前的趋势和方向，中粮所作的总部管资本为主，管控模式调整都是这轮深化国企改革背景下所推动的决策，还是要一脉相承、深入推进的。

中国商务部外资司司长宗长青日前已表示，将研究推出新的扩大开放政策举措，进一步扩大市场准入。有学者认为，为培植外资来华新热点，对冲疫情给吸收外资造成的影响，医疗等领域很可能会成为中国今后开放的重点。作为最早进入中国市场的跨国医疗健康企业，强生近年来一直在加码对华投资，针对中国日益升级的市场需求引入最新技术和产品。

《旗帜》杂志将坚持党刊姓党、旗帜鲜明讲政治，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，坚持聚焦机关党的建设、面向全党全社会，坚持开门办刊、深入践行“走转改”，坚持刊网联动、推动融合发展，努力办成推动机关广大党员干部学习成长的旗帜、促进机关党建理论探索和实践创新的旗帜、引领社会思潮和舆论的旗帜。

记者 邹煦晨排版 潘洁编辑 许伟免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。责任编辑：陶然